Ty gia
Mã NT Mua Bán
USD 22,690 22,760
EUR 25,223 25,550
GBP 28,606 29,064
HKD 2,872 2,936
JPY 201 205
CHF 23,113 23,577
AUD 17,024 17,279
CAD 16,922 17,297
SGD 16,182 16,474
THB 656 683
Untitled Document Số người đang truy cập : 1

Bạn là người truy cập thứ
3,563,505
  Tin tức & Sự kiện
Công nhân phải xem trọng cây cao su (18-05-2017)
Phát biểu động viên công nhân tại lễ ra quân khai thác diễn ra ngày 16/5, ông Nguyễn Văn Thanh – TGĐ Công ty TNHH MTV Cao su Bình Thuận cho rằng, cây cao su là tài sản của công ty, giúp tạo việc làm, thu nhập cho công nhân, vì vậy phải quý, phải xem trọng cây cao su, không được cạo ẩu, cạo phạm, cạo sai kỹ thuật làm giảm năng suất, chết cây  

Ông Nguyễn Văn Thanh - TGĐ công ty động viên công nhân lao động.

Ông Nguyễn Văn Thanh – TGĐ công ty tặng hoa động viên công nhân lao động.

Ông Thanh còn đánh giá cao những nỗ lực, gắn bó, đoàn kết của toàn thể CBCNV giúp công ty đạt được kết quả tốt trong năm 2016.“Hi vọng rằng, với khí thế đó, năm 2017 công ty sẽ tiếp tục đạt kết quả tốt hơn về giá, năng suất, sản lượng, đặc biệt là nâng cao thu nhập, đảm bảo tốt đời sống người lao động”, ông chia sẻ.

Trong không khí sôi nổi ngày ra quân, chị Võ Thị Mỹ Lệ – Công nhân Đội 1 Nông trường Thuận Đức hồ hởi: “ Chúng tôi sẽ cố gắng hết sức để đạt kết quả tốt. Hi vọng năm nay giá mủ ổn định để công nhân có thu nhập tốt, đảm bảo đời sống”.

Khẩn trương bước vào mùa cạo mới.

Khẩn trương bước vào mùa cạo mới.

Năm 2016, hoạt động sản xuất kinh doanh của công ty gặp nhiều bất lợi như nắng hạn gây thiệt hại đáng kể vườn cây cao su, hơn 27.000 cây cao su bị chết, gần 70.000 cây bị rụng lá, khô cành, chết ngọn; thời gian mở cạo lại vào đầu vụ trễ hơn nhiều so với các năm trước. Ngoài ra giá cao su 9 tháng đầu năm thấp nhất trong vòng nhiều năm qua khiến công nhân lo lắng, nghỉ việc nhiều.

Trước tình hình đó, công ty đã tiến hành nhiều biện pháp chủ động đối phó như sắp xếp lại vườn cây, bộ máy, giảm đầu tư, thực hiện quyết liệt phong trào tiết kiệm để giảm giá thành, thí điểm cạo D4 trên diện tích 188,07 ha nhằm giải quyết tình trạng thiếu hụt lao động, tận thu tối đa vườn cây thanh lý, tích cực thu mua, phát huy tối đa công suất chế biến, nâng cao chất lượng sản phẩm theo yêu cầu khách hàng…

Các đơn vị trong buổi lễ ra quân

Các đơn vị trong buổi lễ ra quân

Với sự nỗ lực, kiên trì và phấn đấu không ngừng của toàn thể CBCNV, công ty đã ứng phó được các tình huống thực tế, vượt qua khó khăn, hoàn thành vượt mức kế hoạch sản xuất kinh doanh.

Theo đó, sản lượng khai thác năm 2016 của công ty đạt 6.155 tấn, vượt 4,3% kế hoạch. Thu mua tiểu điền 8.317 tấn, vượt 18,8% kế hoạch. Chế biến 15.538 tấn, vượt 20,4% kế hoạch. Tiêu thụ 14.073 tấn, vượt 9,1% kế hoạch. Doanh thu đạt 460,9 tỷ đồng, nộp ngân sách nhà nước 12,647 tỷ đồng, thu nhập bình quân của người lao động 6,8  triệu đồng/người/tháng.

Năm 2017, công ty sẽ trồng tái canh 67,47 ha cao su, chăm sóc tốt 325,26 ha cao su KTCB, phấn đấu khai thác 6.300 tấn, chế biến, tiên thụ 15.300 tấn.

Ngoài ra, công ty xác định việc gia tăng sản lượng thu mua là một nhiệm vụ trọng tâm, mang tính chiến lược. Thời gian tới sẽ tổ chức tốt và mở rộng mạng lưới thu mua cao su tiểu điền, có chính sách linh hoạt trong thu mua, phấn đấu thu mua đạt trên 9.000 tấn.

Tại buổi lễ, các lãnh đạo nông trường đã tiến hành ký kết thi đua hoàn thành kế hoạch năm 2017.

Lãnh đạo các nông trường ký kết thi đua năm 2017

Lãnh đạo các nông trường ký kết thi đua năm 2017

Với mục tiêu sản xuất kinh doanh đi đôi với chăm lo đời sống người lao động, công ty sẽ tiếp tục ổn định việc làm, đảm bảo đời sống, giải quyết tốt các chế độ, chính sách cho người lao động. Phấn đấu thu nhập người lao động không thấp hơn năm 2016. Đồng thời, thực hiện đầy đủ nghĩa vụ đối với Nhà nước, tham gia tích cực công tác an sinh xã hội.

Cũng trong buổi lễ ra quân, Công đoàn công ty đã phát động tháng công nhân với những hoạt động thiết thực như: thăm hỏi động viên người lao động có hoàn cảnh khó khăn, tổ chức tôn vinh, biểu dương, khen thưởng những CNVCLĐ tiêu biểu, gương lao động xuất sắc, có nhiều sáng kiến hay, cách làm sáng tạo trong các phong trào thi đua góp phần nâng cao năng suất, chất lượng, hiệu quả, đảm bảo vệ sinh lao động…

Dịp này, Công đoàn đã trao 2 căn nhà mái ấm công đoàn cho công nhân với số tiền 70 triệu đồng; 50 phần quà cho công nhân có hoàn cảnh khó khăn, công nhân nhân bị tai nạn lao động; 14 phần quà cho học sinh nghèo con em công nhân. Mỗi phần quà trị giá 2 triệu đồng. Đặc biệt, công ty kết hợp với Công đoàn trích quỹ 600 triệu đồng cho người lao động mượn vốn để phát triển kinh tế gia đình.

Ông Nguyễn Văn Thanh - TGĐ công ty trao quỹ hỗ trợ người lao động cho ông Nguyễn Ngọc Mùi - Chủ tịch Công đoàn

Ông Nguyễn Văn Thanh – TGĐ công ty trao 300 triệu đồng hỗ trợ người lao động cho ông Nguyễn Ngọc Mùi – Chủ tịch Công đoàn

Dự báo trong năm 2017, giá cao su tiếp tục có nhiều chuyển biến tích cực,  tuy nhiên do ảnh hưởng của hiện tượng biến đổi khí hậu, thời tiết cũng sẽ có nhiều diễn biến khó lường. Do đó, Công ty sẽ không ngừng phấn đấu đẩy mạnh sản xuất, kinh doanh với mong muốn một năm đạt kết quả cao, đời sống công nhân lao động ngày một tốt hơn.

Đào Phong

http://tapchicaosu.vn/tin-tuc/thoi-su-trong-nganh/cong-nhan-phai-xem-trong-cay-cao-su.html

 

< Trở về
Các tin tức khác
» Giá cao su kỳ hạn tại Tokyo ngày 23/6 giảm khoảng 1% ... (23-06-2017)
» Xuất khẩu cao su Việt Nam tăng vọt ... (22-06-2017)
» Sản lượng ở Mỹ tăng, giá dầu trôi về đáy hơn 10 th ... (22-06-2017)
» Giá cao su kỳ hạn tại Tokyo ngày 22/6 tăng hơn 2% sau khi gi ... (22-06-2017)
» Giá cao su kỳ hạn tại Tokyo ngày 21/6 giảm ngày thứ 3 li ... (21-06-2017)
» Giá dầu tiếp tục giảm sâu, thấp kỷ lục trong 7 tháng ... (21-06-2017)
» Lo ngại về sản lượng của Mỹ tăng, giá dầu nằm đáy ... (20-06-2017)
» “Để đầu tư cao su ở Lào, phải gõ cửa từng nhà, v ... (20-06-2017)
Untitled Document